Читайте в Telegram
|
ГК Softline (ПАО «Софтлайн») — один из лидеров ИТ-рынка с более чем 30-летним опытом, широким присутствием в 30 представительствах в 6 странах и доступом к квалифицированным кадрам, имеющий в штате свыше 8 200 сотрудников, в том числе около 4 500 инженеров и разработчиков, является аккредитованной ИТ-компанией.
Ключевые задачи:
- Организация процессов участия в торгах, конкурсах и иных тендерных процедурах;
- Готовить пакет документов в соответствии с требованиями тендерной документации;
- Проводить мониторинг объявлений о торгах в различных источниках;
- Составлять отчетную документацию и предоставлять ее руководителю;
- Оформлять заявки на оплату и контролировать фактическую оплату обеспечений заявок на участие в тендерах, на исполнение контрактов и информацию о сроках предоставления платежных поручений в тендерный отдел;
- Взаимодействовать с менеджерами по продажам и другими сотрудниками по всем требуемым аспектам конкурсных процедур;
- Оперативное информирование менеджеров по продажам в своей сфере ответственности;
- Поддерживать в актуальном состоянии договорные отношения с ЭТП и наличие денежных средств на личных счетах ЭТП.
Наши ожидания:
- Знание законов: 44-ФЗ и 223-ФЗ;
- Опыт работы от 1 года с электронными торговыми площадками (ЭТП), умение готовить тендерную документацию;
- Интерес к ИТ/ИБ сфере;
- Высокий уровень ответственности и внимательности, стрессоустойчивость и умение работать в сжатые сроки.
Мы предлагаем:
- Оформление трудового договора с первого дня, социальный пакет предусмотренный ТК РФ;
- Льготы для сотрудников ИТ-компаний (мы являемся аккредитованной ИТ-компанией);
- Конкурентные, индивидуально обсуждаемые условия дохода;
- Отличное расположение и комфортный офис в Москве;
- Гибкое начало рабочего дня;
- Дополнительные оплачиваемые дни отдыха: день рождения, свадьба, 1 сентября и др.;
- Атмосфера открытых дверей и коллектив единомышленников, программа адаптации для новых сотрудников;
- Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании;
- Программа ДМС, программа заботы о семье сотрудника;
- Корпоративная мобильная связь;
- Различные программы мотивации: скидки на приобретение ИТ и бытовой техники, компенсация % по ипотеке, скидки на фитнес и авиабилеты, скидка на изучение иностр. языков и др.;
- Собственный корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании.
Откликнуться на вакансию можно на HH.
