Читайте нас в Telegram или Макс

ГК Softline ищет менеджера по продажам облачных решений (Solution Sales)

ГК Softline (ПАО «Софтлайн») – один из лидеров ИТ-рынка с более чем 30-летним опытом, широким присутствием в 30 представительствах в 6 странах и доступом к квалифицированным кадрам, имеющий в штате свыше 8 200 сотрудников, в том числе около 4 500 инженеров и разработчиков, является аккредитованной ИТ-компанией.

О проекте:

Softline Облако – одно из наиболее перспективных направления развития ГК Softline, которые мы успешно развиваем уже на протяжении многих лет работы.

Наша команда уверена, что за облачными технологиями будущее, и считает облака нашей основной зоной роста в долгосрочной перспективе, а также драйвером роста для наших заказчиков.

Ключевые задачи:

  • Развитие продаж облачных сервисов заказчикам региона . Совместная работа с менеджерами блока продаж в клиентах: выявление потребностей, подготовка презентаций, коммерческих предложений и технико-экономических обоснований, квалификация сделок.
  • Ведение ключевых сделок, управление стадиями развития сделки, составление прогноза продаж. Результатом деятельности должны являться новые заказчики, купившие облачные сервисы.
  • Выстраивание долговременных, доверительных и лояльных отношений с клиентами.
  • Изучение продуктов и сервисов, которые продаёт Softline. Осведомлённость об основных конкурентах, умение объяснить конкурентное преимущество Softline перед другими игроками рынка.

Наши ожидания:

  • Опыт работы в сфере ИТ не менее 3-х лет.
  • Понимание работы облачных технологий.
  • Знание рынка инфраструктурных решений (серверы, СХД, виртуализация, сеть) будет преимуществом.
  • Понимание импортозамещенного стека на программном и аппаратном уровне.
  • Высшее образование.
  • Опыт успешной генерации и закрытия крупных проектов.
  • Опыт подач по 223 ФЗ.
  • Навыки продаж, проведения переговоров и презентаций.

Мы предлагаем:

  • Обсуждаемые условия дохода (оклад + премии).
  • Отличное расположение и комфортный офис.
  • Гибкое начало рабочего дня.
  • Открытость и готовность к диалогу топ-менеджмента компании.
  • Программа ДМС со стоматологией.
  • Различные программы мотивации: скидки на технику, компенсация процентов по ипотеке и др.
  • Собственный Корпоративный университет, организация профильных конференций и тренингов за счет компании.
Откликнуться на вакансию можно на HH.