Неделя без сокращений в России — главные новости последних дней на рынке труда

Что громкого случилось на рынке труда за последнюю неделю? Много чего — и даже не только плохого.

«Код Карьера» снова разбирает, объясняет и комментирует ключевые события.

Танки сокращений не боятся

На этой неделе было на удивление мало новостей о сокращениях в российских компаниях, а единственная крупная была встречена довольно яростным пресс-релизом с опровержением.

16 апреля в телеграм-каналах и мессенджерах начал распространяться документ, похожий на служебное письмо Уралвагонзавода: якобы завод готовится уволить 60% персонала.

Пресс-служба УВЗ отреагировала с нескрываемым удовольствием, а опровержение вышло почти торжествующим. Завод не только не планирует сокращений, но и набирает людей постоянно, в том числе с обучением. Финальный аргумент исчерпывающий: «Вагоны и танки стране нужны всегда».

Увольнения от успехов

Meta* планирует уволить около 8000 сотрудников до 20 мая, а во второй половине года обещает продолжить. Это будут крупнейшие сокращения компании с 2022–2023 годов, когда Цукерберг уволил 21 000 человек и назвал это «годом эффективности».

Тогда у компании были проблемы, акции падали, а COVID-рост не оправдал ожиданий. Сейчас всё наоборот: $200 млрд выручки и $60 млрд прибыли за прошлый год. Просто будущее теперь видится с меньшим количеством людей и большим количеством ИИ.

Руководство хочет убрать лишние управленческие слои и перебросить инженеров в новые ИИ-подразделения, чтобы усилить успех. Часть сотрудников не уволят, а переведут в подразделение Meta* Small Business или в новую команду Applied AI, которая занимается агентами, способными писать код и выполнять сложные задачи автономно.

Увы, регулярные сокращения — это уже давно реальность, в которой живёт зарубежный бигтех.

Под фильтром бигтеха

Snap тоже решил поиграть в большую корпорацию и уволить около тысячи сотрудников или 16% глобального штата. Инвесторам компания объяснила ситуацию без прикрас, мол, Snap зажат между гигантами с огромными ресурсами и быстрыми стартапами — и должен срочно определиться, кто он. А заодно срезать годовую базу затрат больше чем на $500 млн и наконец выйти на чистую прибыль.

CEO Эван Шпигель обосновал решение в письме сотрудникам (которое тут же попало в сеть) тем, что ИИ позволяет маленьким командам делать то, что раньше требовало больших команд. Поэтому люди не нужны ни старые, ни новые: параллельно закрываются больше 300 открытых вакансий.

Но есть и ложка мёда: уволенные в США получат четыре месяца выходного пособия. Не мечта, но на фоне увольнений одним днём без выплат — почти образцовое поведение.

Renault учится у Китая

Renault сокращает от 15% до 20% инженерного штата, потому что хочет стать быстрее и дешевле перед лицом китайских конкурентов, которые заходят на все ключевые рынки компании. Новый CEO Франсуа Провост так и сформулировал стратегию: учиться у китайцев.

Намерения довольно прозрачные — китайские производители быстрее и дешевле, значит, надо резать затраты и ускоряться. Что при этом происходит с людьми, которые эту скорость должны обеспечивать, в пресс-релизах обычно не уточняется.

Legacy-автопром по всему миру режет инженерные команды, пытаясь догнать соперника, который изначально строился по другим правилам. И за инженеров всё равно особенно обидно.

Уволиться в поисках счастья

Роскачество фиксирует новый тренд: россияне всё чаще увольняются без нового места работы. Причём не от отчаяния, а осознанно, чтобы взять паузу, переучиться, сменить профессию или просто выдохнуть. Чаще всего так поступают специалисты 28–40 лет из IT, маркетинга и креативных индустрий — те, у кого есть финансовая подушка и уверенность, что рынок их не забудет.

Ведомство формулирует в духе ChatGPT: «увольнение в никуда перестаёт быть чем-то из ряда вон выходящим и становится новой нормой». Но умалчивает, что норма эта крайне тревожная и разворачивается на фоне проблем на рынке труда и рекордного выгорания.

Может ли человек заменить ИИ?

Напоследок картинка, которая красноречивее любой новости описывает состояние рынка труда. Пока это всё ещё шутка. Но только пока.

_{*признана экстремистской и запрещенной в РФ}